본 연구는 중소병원 간호사의 문화적 간호행위의 영향요인을 파악하기 위한 서술적 조사연구이다. 연구대상자는 G 광역시에 소재하는 중소병원 3곳의 간호사 197명으로 1년 이상 근무하며 본 연구의 목적을 이해하고 연구 참여에 동의한 자로 하였다. 자료수집을 위한 설문조사는 2017년 9월 14일부터 10월 7일까지 실시되었고, 자료분석은 SPSS/WIN 18.0 프로그램을 이용하여 기술통계, t-test, ANOVA, Pearson 상관계수, 다중회귀분석으로 분석하였다. 연구결과, 중소병원 간호사의 문화적 간호 행위의 영향요인은 결혼이민여성에 대한 태도의 하위영역인 배타감(β=.345, p<.001)이었으며, 그 다음 으로 다문화에 대한 지식(β=.163, p<.001), 신뢰도(β=.348, p<.001), 실무경력(β=.248, p<.001), 불교(β =-.239, p<.001), 편견(β=-.142, p=.043), 근무부서(β=-.112, p=.013)순으로 나타났다. 또한, 문화적 간호 행위를 52.3% 설명하였다. 따라서 본 연구결과를 토대로 간호사의 문화적 역량은 총체적 간호를 위해 필요하므로 문화적 간호행위를 높이기 위한 프로그램의 개발과 적용이 필요하다.