대한민국 경영교육 혁신을 위한 플랫폼 인간과 사회에 대한 이해와 소통 · 창업 및 기업가정신 · 현장 밀착 교육 · 경영학 세부전공의 융합 · 경영철학과 기업윤리 · 경영학과 공학의 융합 · 인공지능과 빅데이터 활용 · 경영학과 인문학의 융합 경영학 교육과 연구의 문제점 및 그 해결 방안에 대해 11개 대학의 22명의 교수가 고민한 결과를 정리했다. 이 책은 경영교육혁신의 완성이 아니라 긴 여정의 첫 매듭이자 나아갈 방향을 제시하는 나침반이라 할 수 있다. 경영학계가 공동으로 풀어야 할 해결 방안의 큰 틀을 제시하고, 경영교육에서의 고민과 지혜를 한데 모으는 밑거름이 되고자 노력했다. 국내외 경영대학의 다양한 경영교육혁신 사례를 통해 경영교육 제공자가 상황에 맞는 해답을 선택하거나 적절히 수정하는 데 유용한 길잡이가 되길 바란다.

의회와 광장의 교차로에서 한국 정치의 새판짜기를 강요하는 사건이자 정치 현상인 문파(문빠)를 정치철학적으로 이해하고 해석하다! 2016년 후반~2017년 초반 이른바 촛불혁명(촛불시위)을 통해 시민들은 박근혜 대통령을 탄핵하고 정권을 교체했다. 국정 농단으로 비롯된 촛불혁명은 기존 정권의 부패와 무능을 심판하는 것이기도 했지만, 여기에는 새로운 민주주의에 대한 열망이 담겨 있었다고 볼 수 있다. 이런 촛불혁명을 관통하면서 이른바 ‘문파’ 혹은 ‘문빠’가 형성되었다. 즉 대의 민주주의 제도 아래에서 의회와 언론이 주권자인 시민을 대변하지 못하자, 시민 스스로 자신들의 의견과 의지를 대변하는 정치와 매체를 만들려는 흐름 속에서 문파 혹은 문빠가 등장한 것이다. 이는 특정 정치인에 대한 팬덤처럼 사소하고 일시적인 듯 보이지만, 새로운 민주주의를 열망하는 우리 시대를 압축적으로 표현하는 하나의 중대한 정치 현상이다.